在夺冠游行结束之后，雷霆队，也是正式过渡到了休赛期，虽然是全联盟最后一支。
大家各回各家，分道扬镳，开始享受起了短暂的夏日假期。
不过，陈某人，球场得意，情场失意，在假期初就遭遇到了一波情感危机。
他跟维罗妮卡分手了。
原因也很简单，聚少离多，缺少陪伴的感情，注定无法长久。
陈某人的心态也很简单，就是顺其自然。
他感觉自己好像是有那么点渣男的气质在。
因为他并没有觉得多么伤心，多么痛苦，多么想挽留。
或许是因为，从一开始，他就只是见色起意，然后日久生了一点情罢了。
付出的感情并不算多，自然，抽离时，也没有多痛苦。
两人在最后一次见面后，和平分手。
好聚好散了也算是。
......
时间慢慢来到了6月15日，NbA官方公布出了本年度的最佳阵容评选结果。
最佳一阵的成员分别是：詹姆斯·哈登（火箭）、勒布朗·詹姆斯（骑士）、安东尼·戴维斯、拉塞尔·威斯布鲁（雷霆）以及凯文-杜兰特（勇士）。
威少本赛季虽然在得分的数据上有着小幅的下滑，但还是靠着出色的球队战绩以及续上的场均三双，挤进了一阵。
然后是最佳二阵：扬尼斯·阿德托昆博（雄鹿）、达米安·利拉德（开拓者）、乔尔·恩比德（76人）、科怀·伦纳德（马刺）和德马尔-德罗赞（猛龙）
也得亏是计算的常规赛成绩，不然德罗赞高低要被人挤下来。
最后便是最佳三阵了：斯蒂芬·库里（勇士）、陈熙（雷霆）、卡尔·安东尼·唐斯（森林狼）、维克托·奥拉迪波（公牛）以及保罗·乔治（步行者）
陈某人顺利的挺进了最佳阵容，虽然只是个三阵，但也算的上是生涯里程碑了。
雷霆今年唯一可惜的就是，巴特勒为了球队做出牺牲后，在数据上下滑的厉害，没能再次入选最佳阵容，不过好在，最佳防阵，他还是进去了的。
最佳防守一阵：奥拉迪波（公牛）、霍勒迪（鹈鹕）、巴特勒（雷霆）、浓眉哥（鹈鹕）、戈贝尔（爵士）。
最佳防守二阵：默里（马刺）、考文顿（76人）、追梦格林（勇士）、霍福德（凯尔特人）、恩比德（76人）。
最佳阵容公布后，陈某人也再次完成了一项成就。
【恭喜宿主完成成就任务：首次入选最佳阵容】
【恭喜宿主获得奖励：自由属性点15点，指定银徽章2枚】
“系统，加5点体质，再加10点传球。”
【加点已完成，宿主体质属性已提升至90】
【加点已完成，宿主传球属性已提升至90】
“徽章我要脚踝终结者和十美分。”
【恭喜宿主获得徽章：脚踝终结者（银）】（增加运球时晃开以及晃倒对位球员的概率）
【恭喜宿主获得徽章：十美分（银）】（增加队友空位接球后的命中率）
传球属性得到提升后，陈熙再选了一个十美分的徽章，作为加成，搭配着他的特别派送，也能帮他撑起一定才助攻产量了。
当然了主要还是靠着自己的进攻威胁来给队友制造机会。
目前来说，也是够用了的。
至于目前依旧比较低的篮下终结属性，再慢慢来就是了，主要是有一个金徽章，以及大把的银徽章撑着场面，可以维持住下限，就没那么急了。
结束加点后，陈某人又再次奔赴了球馆，将自己泡在了训练中。
短时间内，倒是没有什么大活动要跑，而且他后面还有个尝试想做。
6月22日，2018届选秀大会正式召开。
现在的雷霆可不是未来那个手握数十个签位的超级土豪。（雷霆季后赛连续失利后，先后送走乔治、格兰特、威少后，总共积累换到了7个首轮签和4个选秀交换权。虽然是因为泡椒主动的提出交易申请，成了雷霆重建的导火索，但是毕竟他换来了亚历山大和一堆选秀权，雷霆稳赚不亏）
今年的雷霆，依旧只有两个次轮签。
分别是53顺位和57顺位。
陈某人准备做一次尝试，选秀大会前，他找到了普雷斯蒂，约好跟他一起观看选秀大会。
他打算在普雷斯蒂面前，展现出一些对于球员成长的预判能力，来为未来陈熙初步染指管理层选秀的目的做铺垫。
当然了，要是普总现在就能给到陈某人尊重，那就最好不过了。
2018届的状元签，很快就出炉了。
首轮第一顺位，德安德烈·艾顿。
这位的名号那是相当的响亮。
跟后来的怀斯曼，可谓是一时瑜亮。
当然了，顿宝的水平比起怀斯曼，高了不知道几个档次，会被放到一起主要是因为两人都是高顺位内线，都是球队倾力培养，但是都有些烂泥扶不上墙。
艾顿的情况要好一些，他的进攻天赋实在太好了，在进攻端拥有三分线内几乎所有的终结手段，手活稳，中投准。
问题就是，他那洁癖式的打法，让人诟病。
同位置顶尖的犯规控制、同位置倒数的罚球数......
这货打球打的一点不像一个年轻黑人运动员，更像一个35岁以上的白人球员。
“克里斯，你觉得菲尼克斯选中的这个人怎么样？”普雷斯蒂好奇的看着陈熙。
他有些意外，陈熙居然专门找到他和球队的制服组一起看选秀大会。
更意外的是，问到他这么做的理由，他居然说是为了将来退役后转职做准备，学习下经验。
神经病啊？！！
你tm生涯第二年才刚打完，事业蒸蒸日上的时候，你跟我说为了退役做准备？拿我当傻子耍啊？！！
不过问不出来那就算了，普雷斯蒂也懒得去管这些小事。
陈熙现在是球队炙手可热的超级新星，某种程度上，也是球队默认的，威少接班人。